您的位置: 主页 > 护理天地 > 护理科研 >

护理文献综述撰写的思路及要点

发布时间:2022-06-13
       护理文献综述是指作者在阅读大量原始文献后,对文献中提出或探讨的某些护理问题的进展情况,经过将各种资料归纳、总结、对比、分析和评价,即把多篇相关文献综合加工,加上自己的观点而写成的一种专题性的学术论文,是对护理文献资料的综合评价。
良好的文献阅读和综述能力可帮助护理人员了解该研究领域国内外的最新动态、优化研究设计。本文就文献综述的撰写提出以下几点思考,以期帮助护理人员深入认识文献综述撰写的过程、知晓文献综述撰写中常见的问题。
01选题
       文题要准确、简短、新颖,富于吸引力,能引起读者注意和兴趣。可从以下4个方面进行选题:①从实际工作或科研工作中发现某方面问题需要归纳;②某护理问题的研究近年来发展较快,需要综合评价;③从掌握的大量文献中选择反映本学科的新理论、新技术或新动向的题目;④与自己科研内容和方向有关的题目。
注意
       选题要有明确的目的性,并且题目不宜太大,因为小的课题易于深入,研究范围也十分集中,研究出的东西命中率高;另外选题要发挥特长,研究自己最熟悉的东西,不仅易于成功,还可因思维优势形成自己的特色。另外,选题前要进行查新,了解课题的基本情况,做到有的放矢,尽快成文。
02收集资料
        选定综述的题材后要大量的收集和阅读有关的中文和外文文献,围绕中心内容文献越多越好,越全越好。一篇综述文章的价值其参考文献的多少常是作为衡量的指标之一。选择文献应先看近期2~3年的,后看远期的,在广泛阅读资料的基础上,再深入复习几篇具有代表性的文章,必须找到原文阅读,有权威性的文献应细读。在阅读文献过程中应做好读书卡片或笔记,为写综述论文准备资料。
注意
        当检索到的文献篇数少、又对写作参考价值不大时不能半途而废。在不断收集和阅读文献过程中,会逐渐发现对写作有参考价值的内容,欣喜之余写作思路愈发清晰。
03整理资料
        综述不是众多文献资料的堆积,而是在作者掌握一定数量的资料后,先把文献归类,从中选出有理论和实践意义的资料作为参考,在舍弃一些意义不大的内容后,先列出文献综述的书写提纲,确定前言、正文、小结的内容等,使文献书写大体有个轮廓,然后根据提纲进行写作。大标题要紧扣中心部分,大标题下的分标题要与大标题相呼应。
注意
        由于参考文献多,涉及内容广,整理资料过程相对繁锁,需投入较多时间和精力,并且要有足够的耐心和信心。
04按综述的格式和内容书写
        综述的写作格式一般包括四部分,即前言、正文、小结、参考文献。
        前言:前言即最开始需要阐述的内容,其关键在于简单、明确、突出。其内容主要包含两部分:综述的主题背景介绍,综述的目的及意义。
        正文:正文的撰写需遵循以下几点要求:①观点清晰,结构合理,简单明了,将所得观点以分标题的形式展现;②论据简明扼要,所列论据应与对应论点紧密相关,优先选择新优文献中的结论数据,切勿大段抄写或大量数据资料堆积;③展现国内外研究现状,紧扣综述主题进行陈述,可突出研究观点、结论的差异,但应避免毫无目的引用外文文献;④对所读文献结论的分析与汇总需体现出撰写者的批判性思考,正文部分的分标题应是带有撰写者自身思维活动的产物,但非无中生有,而是通过不同文献结论推理而来的。
       小结:小结部分应对本文的主要内容简明扼要地作出总结,应与前言内容响应。对有关论述的问题、存在的问题和今后研究的方向,作者应提出自己的观点和见解,注意对有争议的学术观点,小结时用词要恰如其分和留有余地。
       参考文献:综述列出的文献量要比一般科研论文多,因为文献综述写作内容主要依据参考文献而来。一般杂志要求10~20篇左右,不超过40篇,未公开发表的文章,一般不引用。引用参考文献时如多篇文章论述的内容有相似之处,应参考权威性杂志及近期发表的文献。
       护理文献综述的撰写过程能帮助撰写者把握最新的研究热点,激发研究灵感,丰富知识储备,对研究领域有更加全面、深刻地认知。护理人员应认识到文献综述撰写的重要性,积极学习文献综述撰写的相关知识并参与相关培训,以提高整体护理科研水平。
       参考文献:
       [1]李丽.护理文献综述的撰写[J].上海护理,2018,18(6):77-79.
       [2]骆书秀,林翠芬,甘翠容.护理论文撰写格式的要领综述[J].护理实践与研究,2015,(5):20-21,22.
       [3]张雪霞.护理文献综述的撰写方法[J].时代教育,2014,(14):3-3.
       [4]张立新.撰写护理综述中应注意的几个问题[J].中国护理管理,2009,9(12):76-78.
       [5]康晓凤.如何书写综述类文章?[J].中国卫生人才,2015,(9):64-67.
    预约挂号 结果查询 举报邮箱 意见反馈 院长邮箱 人才招聘 OA 官方微信
    官方微信